西藏山南軍分區(qū)多措并舉為基層精準(zhǔn)選育人才見(jiàn)聞

來(lái)源:解放軍報(bào) 作者:毛圣豪 邵博康 張照杰 責(zé)任編輯:尚曉敏 2025-06-19 08:00:25

鍛造“站在最前線”的雪山哨兵

——西藏山南軍分區(qū)多措并舉為基層精準(zhǔn)選育人才見(jiàn)聞

■毛圣豪  解放軍報(bào)記者  邵博康  特約通訊員  張照杰

山南軍分區(qū)某邊防連官兵在巡邏途中。張照杰攝

雖已入夏,雪域高原仍冷風(fēng)呼嘯。

晨光中,西藏軍區(qū)山南軍分區(qū)某邊防連中士何天偉熟練地操作設(shè)備。隨著一陣嗡鳴,銀灰色的無(wú)人機(jī)騰空而起,靈巧地穿梭在雪山峽谷間。“已抵達(dá)目標(biāo)區(qū)域,畫面回傳正常!”何天偉一邊操作無(wú)人機(jī),一邊通過(guò)通信裝備向上級(jí)報(bào)告情況。

幾百公里外的山南軍分區(qū)指揮中心,一級(jí)上士嚴(yán)彤正全神貫注盯著智能邊防管控系統(tǒng),紅外熱成像屏幕上,每一個(gè)跳動(dòng)的光點(diǎn)都逃不過(guò)他的眼睛。

“過(guò)去巡邏靠雙腳丈量,如今科技裝備穿透風(fēng)雪,拓寬了我們巡邏的視野?!笨粗叿拦芸叵到y(tǒng)傳回的實(shí)時(shí)畫面,該軍分區(qū)曾參謀告訴記者,這套系統(tǒng)正是嚴(yán)彤等基層官兵自主研發(fā)的。

嚴(yán)彤此前在衛(wèi)生隊(duì)擔(dān)任衛(wèi)生員,單位在一次人才摸底中了解到他擅長(zhǎng)軟件編程,就將他調(diào)整到專業(yè)對(duì)口的技術(shù)崗位。這幾年,憑借扎實(shí)的專業(yè)功底與創(chuàng)新精神,嚴(yán)彤參與研發(fā)了網(wǎng)絡(luò)主機(jī)監(jiān)控系統(tǒng)、體育智考系統(tǒng)等一系列軟件,為單位帶出20余名技術(shù)骨干,榮立個(gè)人二等功1次、三等功1次。

嚴(yán)彤的成長(zhǎng)進(jìn)步,是該軍分區(qū)精準(zhǔn)選才育才的一個(gè)縮影。該軍分區(qū)領(lǐng)導(dǎo)介紹,由于駐地自然條件惡劣,所屬部隊(duì)點(diǎn)多線長(zhǎng)面廣,各級(jí)對(duì)官兵的特長(zhǎng)愛(ài)好等情況掌握不具體,容易導(dǎo)致人才“長(zhǎng)不快、留不住、引不進(jìn)”,制約部隊(duì)強(qiáng)邊固防能力的提升。

為此,軍分區(qū)黨委依據(jù)相關(guān)政策規(guī)定,緊盯邊防實(shí)際需求,探索構(gòu)建“超前培養(yǎng)、預(yù)先儲(chǔ)備、梯次接續(xù)”的人才培育模式,力求實(shí)現(xiàn)選才精準(zhǔn)化、育才系統(tǒng)化、用才科學(xué)化。

來(lái)到軍分區(qū)檔案室,記者看到,工作人員正在實(shí)時(shí)更新人才數(shù)據(jù)?!拔覀兺ㄟ^(guò)問(wèn)卷調(diào)查、心理測(cè)評(píng)和崗位適配度分析,為每名官兵繪制了涵蓋專業(yè)技能、心理韌性、發(fā)展?jié)摿Φ染S度的人才成長(zhǎng)路線圖,并根據(jù)個(gè)人情況,每年選派優(yōu)秀官兵赴院校、科研機(jī)構(gòu)參加培訓(xùn)和學(xué)術(shù)交流,助力人才成長(zhǎng)。”人力資源科王干事一邊介紹,一邊輕點(diǎn)鼠標(biāo),屏幕上顯示出部分官兵的愛(ài)好特長(zhǎng)、入伍經(jīng)歷等信息。

下士澤郎華登入伍前是體育特長(zhǎng)生,擅長(zhǎng)跆拳道等格斗技能。通過(guò)人才測(cè)評(píng),單位為他規(guī)劃了軍事體育尖兵的發(fā)展路徑。后來(lái),他在上級(jí)組織的格斗比武中勇奪第一名,并榮立個(gè)人二等功,如今已成為一名格斗訓(xùn)練教員。下士吳奇峰愛(ài)好攝影,被系統(tǒng)標(biāo)記為“宣傳潛力人才”。經(jīng)過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn)后,他學(xué)會(huì)用鏡頭記錄戰(zhàn)友們的戍邊生活,成為大家眼中的“兵記者”,作品多次受到上級(jí)好評(píng)……

既給予方向指導(dǎo),也提供硬件保障。記者走進(jìn)專修訓(xùn)練室,濃厚的學(xué)習(xí)研究氛圍撲面而來(lái)。

VR射擊模擬訓(xùn)練器前,下士蔣馮瑞戴著頭盔,手持仿真槍反復(fù)練習(xí)。“以前總打偏,現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn)是據(jù)槍姿勢(shì)有問(wèn)題?!彼f(shuō),“這套系統(tǒng)能實(shí)時(shí)糾正我的錯(cuò)誤,很實(shí)用!”

專修室負(fù)責(zé)人告訴記者,在引進(jìn)現(xiàn)代化、智能化設(shè)備,打造集教學(xué)、研究、實(shí)踐于一體的現(xiàn)代化培訓(xùn)平臺(tái)基礎(chǔ)上,他們定期邀請(qǐng)軍內(nèi)外專家、優(yōu)秀基層骨干遠(yuǎn)程授課,幫助官兵針對(duì)短板弱項(xiàng)進(jìn)行強(qiáng)化提升。如今,經(jīng)過(guò)系統(tǒng)培訓(xùn),30多名業(yè)務(wù)骨干在不同崗位脫穎而出。

孕育“希望苗”,盛開(kāi)“戍邊花”。該軍分區(qū)領(lǐng)導(dǎo)介紹,他們通過(guò)完善激勵(lì)機(jī)制,將人才培養(yǎng)成果與評(píng)先評(píng)優(yōu)、干部晉升緊密掛鉤,設(shè)立“人才晉升綠色通道”,對(duì)在重大任務(wù)、關(guān)鍵崗位表現(xiàn)突出的官兵,在職務(wù)晉升、培訓(xùn)深造等方面優(yōu)先考慮。這幾年,一大批年輕官兵走上連隊(duì)主官、軍士參謀、班長(zhǎng)等重要崗位,志愿長(zhǎng)期留隊(duì)比例和大學(xué)生士兵提干比例屢創(chuàng)新高,“人人渴望成才、人人努力成才、人人皆可成才”的氛圍愈發(fā)濃厚。

群山灑金,某邊防連營(yíng)區(qū),一塊刻著“站在最前線”幾個(gè)大字的巨石,在皚皚白雪映襯下格外醒目。此刻,山脊上跋涉的戍邊衛(wèi)士,正以青春作筆、熱血為墨,在祖國(guó)邊防線上書寫著強(qiáng)邊固防的新篇章。


輕觸這里,加載下一頁(yè)

分享到


分享到微信朋友圈×
打開(kāi)微信,點(diǎn)擊底部的“發(fā)現(xiàn)”,
使用“掃一掃”即可將網(wǎng)頁(yè)分享至朋友圈。